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2014年石家庄市事业单位招聘报名缴费已结束,截止到
教育系统:教育学、教育心理学很重要
在教育系统考试中,教育学、教育心理学,组成了教师公开招聘考试笔试内容的半壁江山,甚至贯穿笔试和面试,复习好这两门重点学科,对于考生来说是至关重要的。
通过总结,教师公开招聘考试教育基础方面的主要题型分以下几种形式:1、填空题。主要考查考生对基础理论的记忆和背诵的效果。2、选择题。属于客观性试题,分为单选题和多选题。它的特点是具有概念性、科学性和一定的灵活性等。3、名词解释。主要考查考生对一个概念的整体把握。需尽量准确地把书本上的原话复述下来,如果不能准确地复述,则要把握基本的要点。4、判断题。主要有两种形式,一种是单纯地对所给出的一句话进行对错判断,这种题型相对简单,主要是对教育事实对错的判断。另外一种是案例分析题,这要求考生除了在判断所给内容正确与否的同时还要进行分析,说明自己做出此判断的理由。5、简答题。主要考查对基础知识和基本理论的掌握情况。虽为简答,但也要适当地展开,条目要清晰,重点要突出。答题时一般是先写出论点,再就论点进行解释。6、论述题。主要考查考生综合分析和解决问题的能力。在答题过程中不但要对基础理论有准确的表达,同时也要联系实际对理论加以运用。
医疗卫生系统:提高解题技巧很关键
医疗卫生系统公开招聘考试的考查重点主要是,检测考生从事医疗卫生工作必须具备的基本能力素质,以及测评应聘者的综合分析能力、逻辑判断推理能力、基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力等等。因此,其考查内容覆盖面广,不仅包括应知应会的综合基础知识,也包括医学基础知识和本专业知识。备考的过程中,考生要在对知识点的系统归纳总结的基础上,提高解题方法与技巧,以提高应试能力。
综合类:考生答题时重视第一感觉
报考综合类岗位的考生,经常会出现这种状况:平时表现很出色,但一到考试就“熄火”,发挥不出应有的水平。这与他们缺乏基本的考试技能有密切关系。怎样才能发挥出真实水平?
1、考卷打开后,不要忙于作答,先把卷子浏览一遍,了解总的题量以及各题的难度情况,粗略分配一下每道题所用的时间,做到心中有数,以便在答题过程中灵活掌握。
2、千万不要在难题上花太多的时间,先保证把会做的题目做完,否则很容易得不偿失。遇到难题时,在上面画一个记号,而后跳过它们,若答完所有题时,仍有时间,可以再思考这些题。
3、针对一个问题,考生如果想到了好几种答案,并且觉得这几种答案都有道理,但又只能选一种,这时往往会陷入沉思,犹豫不决,最后瞎猜一个答案。在这种情形下,建议考生采用最先想到的答案或选项,也就是说要重视直觉思维的结果,重视第一感觉。