茅台14名高管年薪超2100万

消息一出，争议不断。有不愿透露姓名人士对记者表示，贵州茅台虽贵为白酒业“一哥”，但在高档白酒行业寒冬之时，贵州茅台此番设11名副总是否有违相关政策惹争议。

16日，贵州茅台证券部人士接受记者采访时解释，公司虽然新增了5位副总经理，但由于其中有两位女士一位是总工程师，一位是财务总监，原本就在高管层，因此本次只相当于增加了3名副总经理。同时，该人士表示，突增5位副总经理，是“考虑公司新阶段发展的问题，解决新老接替”。

“贵州茅台这次略为多了些。”17日，知名白酒行业专家铁犁向记者表示，国营大型企业设多位副总是个正常现象，不过一般国有企业副总少则五六个，多则十个。

新增5名副总年薪或均超百万元

7月13日，贵州茅台发布公告称，公司董事会已通过了《关于修改<公司章程>部分条款的议案》，将《公司章程》的第一百三十条内“公司设副总经理四至六名”修改为“公司设副总经理若干名”，同时宣布决定聘任何英姿、王莉、李明灿、王崇琳、钟正强担任公司副总经理，任期与本届董事会任期相同。

记者梳理贵州茅台2014年年报发现，贵州茅台已有包括谭定华、杜光义、杨代永等7名副总经理，但谭华定在今年2月6日由于到龄退休，因此此次新增5名副总经理后，公司这一职位人数已达到11位。

在贵州茅台发布的上述公告中，还详细附录了新增5位副总的个人简历。其中，何英姿从2011年3月就一直为贵州茅台财务总监，王莉则从去年1月开始一直担任公司总工程师与质量部主任，二人均位列高管层。其余三人中，李明灿分管公司技术，王崇琳负责销售以及钟正强主攻生产环节。

由于贵州茅台副总经理数量明显高于其他同行企业，自然引起公众对公司高层薪水的兴趣。记者根据贵州茅台去年年报披露的高管年薪数据发现，新增的5位副总年薪或均超百万元，公司14位高管年薪总和或超过2107万元。

值得一提的是，与业绩增长不到3%不同的是,贵州茅台相关高层的薪酬则大涨近80%。

2014年年报显示，贵州茅台董事长袁仁国年薪高达226.41万元，董事代行总经理职责的刘自力年薪为224.14万元。除此之外，原本就是高管层的何英姿年薪160.23万元，王莉143.88万元，与副总经理平均年薪相差不大。本次新增5位副总经理后，若以副总经理144万元平均年薪计算，11位副总经理与董事长、总经理、董秘共14位高管年薪将达到2107万元。

这一薪资水平比上年涨幅达到近八成，与2012年相比涨幅接近翻番。

贵州茅台2013年与2012年年报显示，公司董事长、总经理、总工程师、财务总监及副总经理(包括已退休的谭华定)等高管共12名，年薪总和为1131.53万元，排除已退休的谭华定后，其余6位副总年薪平均值为87.85万元。2012年年报显示，上述数据分别为903.58万元，5位副总年薪平均值为69.18万元。

7月16日，贵州茅台证券部一人士向记者解释了去年与前两年高管年薪差距大的原因。其表示，2014年高管年薪之所以偏高，除了普通年薪外，还有特别奖以及2011-2013年任期内的任期激励。

财大气粗平均年薪列上市酒企之首

正因为贵州茅台的此次“任性”，惹来了市场上的颇多争议。

记者了解到，在贵州茅台发布上述公告后，即有人士指出，作为国企的贵州茅台，一口气将副总经理“扩军”一倍，究竟是何用意？亦有人士表示：“贵州茅台真的有这么多条工作线供11名副总经理负责吗？”

记者梳理同属于白酒行业的上市酒企五粮液、洋河股份及泸州老窖去年年报发现，上述三家酒企副总经理或副总裁数分别为6位、5位和4位。在去年年薪一项上，五粮液董事长刘中国年薪为136.45万元，党委书记唐桥年薪最高，达到165.84万元，6位副总经理的平均年薪达到113.7万元；洋河酒业董事长王耀年薪91.87万元，总裁钟雨年薪86.61万元，5位副总裁平均年薪为79.73万元；泸州老窖董事长谢明与总经理张良年薪一样，均为105.13万元，4位副总经理去年平均年薪则是84.1万元。根据各公司年报显示，与贵州茅台一样，各公司高管年薪均为普通年薪加上绩效薪酬的总和，比较之下，可看出贵州茅台的确“财大气粗”。

不过贵州茅台“财大气粗”自有其资本，根据其多年来年报显示，贵为白酒行业“一哥”的贵州茅台，除了股价常年占据a股第一或第二的位置外，其强大的经营能力以及盈利能力，常令外界侧目。在限制“三公消费”的近几年中，以销售高档酒为主营业务的贵州茅台业绩不降反升。今年第一季度，贵州茅台共录得净利润43.65亿元，同比增18%，去年、前年公司净利润亦达到153.5亿元和151.37亿元，同比增幅分别为1.41%和13.74%。