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在这次公布的轮岗调整中,邵宾先生将担任北区副总裁,李学民先生将接替他任职东南区副总裁。原宝马中国销售副总裁王洪女士将领导宝马中国培训学院的工作。而宝一鸣先生将继任宝马中国销售副总裁一职。
新任宝马中国销售副总裁宝一鸣
宝马集团大中华区总裁兼首席执行官康思远说:“我们对中国的承诺始终如一,一直视中国为最重要的市场。总体上,我们会在所有经营活动中强化本土化思维;从本土人才的培养到本地化生产,我们都将贯彻‘在中国,为中国’的初心。” 在一个多月以前,宝马在沈阳的新发动机工厂开始生产最新一代3缸和4缸发动机,同时宝马也宣布2系运动旅行车开始国产,这些都印证了宝马的本土化承诺。
“我们既往的成功来自很多因素,包括品牌魅力、产品实力和股东双方的凝聚力等。但我认为最重要的成功要素和竞争优势是,我们能够吸引和拥有一批充满抱负的、专业的本土化人才。” 华晨宝马总裁兼首席执行官海森博士如此表示。
宝马中国和华晨宝马已建立起一套严谨完善的人才培养体系,为公司内部的经理人提供系统的职业发展规划。优秀的经理们将有机会在不同的岗位上轮换,以拓展视野,提升能力,为未来在职业道路上不断攀升打下坚实基础。自从宝马进入中国以来,已有众多管理人才得益于这样的内部培养体系,在逐年的学习和积累过程中脱颖而出。而此次公布的岗位轮换安排,也是内部人才选拔和培养体系的必要程序。